Een betrokken en doelgerichte medewerker kan een enorme impact hebben op de missie van een organisatie. Door een gevoel van duidelijkheid en richting te bieden, worden medewerkers niet alleen productiever, maar ook meer verbonden met het grotere geheel van de organisatie. Dit is vooral essentieel in een wereld van hybride en remote werken, waar verbondenheid en samenwerking essentieel zijn voor succes.

Met Microsoft Viva Goals kunnen organisaties doelstellingen en kernresultaten (OKR’s) effectief implementeren. Deze bewezen methodiek bevordert samenwerking, verhoogt de motivatie en helpt medewerkers om te begrijpen hoe hun werk direct bijdraagt aan de bedrijfsdoelstellingen. Uit onderzoek blijkt dat organisaties met OKR’s profiteren van:

• 21% hogere winstgevendheid,
• 29% betere kwaliteit van geleverd werk, en
• 20% besparing op werktijd.

Viva Goals biedt een geïntegreerd platform dat inzicht en transparantie levert, zodat iedereen in de organisatie duidelijkheid heeft over de doelen en het ‘waarom’ achter hun werk. Dit zorgt voor meer focus, betrokkenheid en innovatie.

Benieuwd hoe je met Microsoft Viva krachtige bedrijfsresultaten kunt behalen door medewerkersbetrokkenheid te vergroten? Ontdek meer in onze uitgebreide gids en maak een stap richting een succesvollere organisatie.

Lees hieronder het hele document.